¿Cuál es la mejor tarjeta de nómina en México?
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Existen diferentes tipos de tarjetas de nómina, las cuales usualmente son elegidas por las empresas en donde estamos contratados. Sin embargo, es importante saber que nosotros como usuarios de una cuenta de nómina en México podemos decidir con qué institución bancaria queremos tener nuestra tarjeta de nómina, dependiendo de las ventajas que podamos encontrar al comparar el mercado. ¿Quieres saber si las tarjetas de nómina son para ti y cómo elegir la mejor?
Si estás buscando la mejor tarjeta de nómina te invitamos a continuar leyendo. En este artículo encontrarás información que te será de mucha utilidad para ahorrar tiempo en la búsqueda de tarjetas de nómina. Podrás conocer todos los detalles en qué debes fijarte al momento de elegir un banco para recibir tu nómina y que puedes hacer si tu banco actual no te convence.
¿Qué es una tarjeta de nómina?
Las tarjetas de nómina son una alternativa que eligen las empresas para realizar el pago a los empleados que se encuentran contratados de manera formal y que reciben un sueldo como gratificación por sus servicios. El salario es pagado de manera recurrente por medio de una transferida electrónica automatizada llamada dispersión de fondos, la cual envía el dinero directamente de la cuenta bancaria de la empresa, a la cuenta de nómina del empleado.
La principal ventaja de recibir tu nómina en una de estas cuentas de nómina es que el banco te dará mayores beneficios que en una cuenta normal.
Con esta tarjeta de nómina en la que recibes efectivamente, tu nómina puedes realizar pagos en infinidad de comercios. Si quieres saber cuál de las tarjetas de nómina que existen en México te ofrece mejores beneficios, no dudes en consultar nuestro comparador en la parte superior de esta misma página.
¿Para qué sirve una tarjeta de nómina?
Las tarjetas de nómina son el instrumento que utilizan los bancos para que los usuarios que tienen una cuenta de nómina, puedan realizar pagos en casi cualquier establecimiento. Esto resulta muy práctico y seguro para guardar nuestro dinero y poder disponer de él sin tener que retirar dinero en efectivo.
Por lo general las tarjetas de nómina también son las cuentas que nos dan entrada a un banco, ya que obtenerlas es bastante sencillo y sobretodo en la mayoría de los bancos no es necesario pagar del derecho de uso de cuenta. Otra particularidad que tienen, es que permiten ir generando un buen historial con el banco lo que nos ayudan a demostrar que tenemos una buena capacidad de pago para acceder a otro tipo de beneficios como créditos de nómina, créditos automotrices y también créditos hipotecarios.
Si estás en búsqueda de una buena tarjeta de nómina, te invito a ir a la parte superior de este artículo en donde encontrarás un comparador con las principales tarjetas de nómina en México así como toda la información de sus características más importantes.
¿Cuál es la mejor tarjeta de nómina?
Existen tantas cuentas de nómina que puede resultar fácil perderse al tratar de elegir la mejor, por eso te recomendamos tener en cuenta los siguientes puntos a comparar:
- Verifica los costos por mantener el dinero en el banco: recuerda que el banco obtiene sus ganancias con el cobro de comisiones por el manejo de las cuentas, en algunos casos con las tarjetas de nómina no se cobra un manejo de cuenta, pero es algo importante a considerar para ahorrar dinero
- Verifica cuáles son los costos por retirar tu dinero o por hacer transferencias, si bien en algunos bancos los retiros son gratuitos, también hay algunos que te toman una comisión por el uso del cajero que puede ser una pequeña fuga de tu dinero
- Una gran ventaja a tomar en cuenta sería si el banco te ofrece rendimientos por tener tu tarjeta de nómina con ellos, lo que te puede beneficiar bastante al motivarte también a empezar a tener un ahorro que te genere rendimientos.
Ahora que tienes una idea de lo que puede ser interesante comparar en las tarjetas de nómina, te compartimos una tabla para que conozcas algunas de sus principales características que ofrecen los bancos más importantes de México.
Institución Bancaria con tarjeta de nómina | Características | Seguros incluidos sin costo adicional |
---|---|---|
Tarjeta de nómina BBVA Bancomer |
|
Seguro por muerte accidental Seguro por pérdidas orgánicas Seguro por robo de efectivo. |
Tarjeta de nómina Santander |
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Seguro por muerte accidental de hasta $50,000 pesos Seguro de asistencia funeraria para titular, cónyuge e hijos Paquete básico de asistencia médica, dental, legal y psicológica. |
Tarjeta de nómina Banamex |
| Seguro por muerte accidental de hasta $35,000 pesos. |
Tarjeta de nómina Banorte |
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Seguro por muerte accidental Seguro de asistencia funeraria para titular, cónyuge e hijos Seguro de asistencia dental Seguro por robo o clonación de tarjeta. |
Tarjeta de nómina HSBC |
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Seguro por muerte accidental Seguro contra compras no reconocidas en las primeras 48 horas Acceso a seguro de electrónicos con cuotas preferentes. |
Tarjeta de nómina Banco Azteca |
|
Seguro por muerte accidental Programas de asistencia legal, funerario, médica y hogar + mascota. |
También te recordamos que si quieres tener información más detallada puedes consultar nuestro comparador en la parte superior de este artículo, sin duda te será de mucha ayuda para elegir la mejor tarjeta de nomina.
¿Cómo sacar una tarjeta de nómina?
Para poder obtener una tarjeta de nomina te serán solicitados los siguientes documentos:
- Identificación oficial con fotografía y vigente
- Comprobante de domicilio no mayor a tres meses
- Llenar el formato de solicitud con tus datos personales y firmarlo.
Si cuentas con los documentos antes mencionados te invitamos a utilizar nuestro comparador de tarjetas de nómina el cual encontrarás en la parte superior de este artículo, en el que puedes elegir la mejor opción siguiendo estos pasos para aperturar tu cuenta de nómina:
- Dirígete hacia el comparador de tarjetas de nómina de la parte superior
- Revisa las características de las tarjetas de nómina para identificar la más conveniente para ti
- Da click en el botón que se encuentra en la parte derecha de la tarjeta que más te interese
- Sigue los sencillos pasos marcados por cada opción y tendrás tu cuenta de nómina.
¿Cuáles son los requisitos para sacar una tarjeta de nómina?
Sacar una tarjeta de nómina es más fácil de lo que imaginamos, solo necesitamos cumplir con los siguientes requisitos:
- Ser mayor de edad
- Vivir en México
- Tener un número de celular
- Contar con un correo electrónico.
Como puedes ver los requisitos generales de la mayoría de tarjetas de nómina en México son bastante simples y permiten a la mayoría de las personas abrir una cuenta de este tipo.
¿Cuál es la diferencia entre una tarjeta de débito y una de nómina?
Si bien las tarjetas de nómina y las de débito comparten algunas características, aquí vamos a explicarte las diferencias para que les saques el mayor provecho.
Tarjetas de débito | Tarjetas de nómina |
---|---|
Costo de apertura de la cuenta | No se cobra por la apertura de la cuenta |
Piden mantener un saldo mínimo en la cuenta | No te piden tener un saldo mínimo |
Es posible que se te cobren comisiones por el manejo de cuenta | No hay cuotas por el manejo de la cuenta |
Aunque en realidad hay más diferencias entre ambas que también pueden variar según la tarjeta de nómina que elijas, como los beneficios específicos que ofrezca tu tarjeta, incluyendo los seguros. Además el principio de la tarjeta de nómina es que es en esta en la que se ingresa de manera automática tu sueldo.
¿Cómo cancelar una tarjeta de nomina?
Hay algunos pasos a seguir para poder realizar la cancelación de la tarjeta de nomina, no te preocupes que no es complicado, aquí los pasos a seguir:
- No tener adeudos en la tarjeta de nómina, los adeudos pueden considerarse como créditos en tu cuenta de nómina, saldos negativos o adeudos por servicios adicionales contratados como podría ser un seguro, ya que tengas esto resuelto puedes ir al siguiente paso
- Si la cuenta tiene un saldo positivo, así sean centavos, te pedirán que los retires en ventanilla para tener la tarjeta de nomina en cero, así que trata de hacer esto antes de llenar la solicitud de cancelación para que no pierdas tiempo en el banco
- Por último, ya sí, la cancelación de la tarjeta de nómina, para realizarlo tienes que acudir a la sucursal de tu banco para solicitarlo de manera presencial, van a pedirte tu identificación oficial así que no la olvides, también van a preguntarte el motivo por el cual estas cancelando la cuenta, esta información es para tu expediente el cual hay que firmar al finalizar el proceso.
Si quieres cancelar tu tarjeta de nomina por que no estás de acuerdo con las condiciones del banco o buscas algo mejor, te invitamos a utilizar nuestro comparador de tarjetas que encontrarás en la parte superior de esta publicación. Con nuestra herramienta podrás comparar de manera gratuita todas las características que ofrecen las tarjetas de nómina de los diferentes bancos que tienen esta modalidad en México.
¿Qué pasa si no cancelo mi tarjeta de nómina?
Mucho ojo, si no cancelas tu tarjeta de nómina es posible que te sean cobradas comisiones excesivas por manejo de cuenta durante el periodo de inactividad. Ya sea por que te cambiaste de trabajo, saliste de tu empresa, o decidiste aperturar una tarjeta de nomina en otro banco, no te olvides de notificar al banco y solicitar la cancelación de la tarjeta de nómina.
Es normal que no le demos importancia a este tema, pero mientras más pase el tiempo con la cuenta activa, es más posible que se están acumulando pagos vencidos que nos generarán intereses. Mejor tener esto en cuenta y cancelar de inmediato las tarjetas de nómina que no tengamos planeado seguir utilizando.
¿Cómo activar mi tarjeta de nómina?
Ya que recibes tu tarjeta de nómina en tu domicilio, es muy fácil activarla para poder utilizarla de inmediato, y es que todos los bancos cuentan como una aplicación móvil que te servirá para activar tu tarjeta de nómina de manera prácticamente instantánea. Hay dos opciones por lo general, solo tienes que:
- Ingresar a la App de tu banco
- Selecciona la opción que dice ajustes y ve a la sección de activar tarjeta
- Si ya te aparece la tarjeta en la página principal de la aplicación, solo presiona sobre la imagen de la tarjeta para ingresar a los datos de la tarjeta
- A continuación, te será solicitada una contraseña de 4 dígitos que será tu código para retirar dinero de los cajeros automáticos o para realizar compras en donde se requiera ingresar el pin.
Si no cuentas con la aplicación móvil también puedes acudir a un cajero automático de tu banco, y seguir estos pasos:
- Ingresar la tarjeta de nómina
- Marca el código que venia en la carta que acompaña a la tarjeta
- Seleccionar la opción cambiar o personalizar código
- Elige tu código de cuatro dígitos.
¡Listo! como podrás notar siguiendo estos sencillos pasos puedes activar tus tarjetas de nómina en cuestión de minutos.
¿Qué pasa si mi tarjeta de nómina se vence?
No te preocupes, si tu tarjeta de nómina vence aun así tu dinero estará seguro en el banco y puedes realizar movimientos en la cuenta desde la aplicación móvil.
Sin embargo, es importante solicitar la reposición de tu tarjeta de nómina directamente en el banco. Te recomendamos estar pendiente a la fecha de vencimiento para poder anticipar la solicitud de reemplazo ya que si tu tarjeta de nómina está vencida no podrás hacer uso de ella para pagar o para hacer retiros en efectivo desde un cajero automático.
¿Qué pasa si dejo de usar mi tarjeta de nómina?
Depende de por qué motivo estás dejando de utilizar tus tarjetas de nómina. Por ejemplo, si dejas de utilizar tu tarjeta de nómina porque estás cambiando de trabajo, puedes preguntar en tu nueva empresa si puedes seguir utilizando la misma cuenta de nómina y si es posible, compartir tu cuenta de nómina para que te transfieran. Si no es posible lo mejor sería cancelar la tarjeta de nómina, ya que esta puede generar intereses que irán aumentando con el tiempo al acumularse.
Por otro lado, si piensas dejar de usar tu tarjeta por un corto periodo de tiempo, te recomendamos hacer algunos movimientos en ella para que se mantenga con un saldo positivo. Así que deberás monitorear que no se esté consumiendo el saldo que tienes por algunos cargos domiciliados que tengas programados. Recuerda que los saldos negativos se traducen en comisiones por manejo de cuenta y en intereses moratorios.
¿La tarjeta de nómina es débito o crédito?
Las tarjetas de nómina son similares a las tarjetas de débito, esto quiere decir que podrás utilizarlas para ahorrar y disponer de tu dinero, siempre y cuando tengas un saldo positivo. A diferencia de las tarjetas de crédito en donde puedes adquirir una deuda, las tarjetas de nómina no te permiten ir en números negativos a menos que sea por el cobro de comisiones del mismo banco que por tener un saldo insuficiente no pudieron ser cobradas.
¿Se puede depositar en tarjeta de nómina?
Claro, puedes realizar depósitos sin ningún problema ya que tu tarjeta de nómina está asociada a tu cuenta de nómina, la cual tiene las facultades necesarias para recibir transferencias y depósitos en efectivo. Los depósitos puedes realizarlos directamente en la sucursal de tu banco, en alguna tienda de autoservicio que cuente con este sistema o desde tu aplicación móvil.
Si lo que quieres es garantizar que tendrás las mejores condiciones en tu tarjeta de nómina, incluida la información sobre los cargos adicionales que podrías tener por inactividad en la cuenta, te recomendamos que revises nuestro comparador de tarjetas de nómina que está disponible de manera gratuita al inicio de este artículo. Sin duda esta herramienta te permitirá tomar la mejor decisión antes de realizar tu solicitud de tarjeta de nomina.
¿Puedo guardar dinero en mi tarjeta de nómina?
Sí, puedes utilizar tu tarjeta de nómina como si fuera una tarjeta de ahorro. Es decir, puedes tener todo tu dinero guardado en ella, pero es importante que revises las condiciones de cada banco para saber si este ahorro te estará generando rendimientos o por las características de la cuenta no te dará ventajas adicionales. Es importante que además de elegir la mejor forma de hacer tus pagos, selecciones la mejor forma de guardar tu dinero.
¿Cuánto cuesta una tarjeta de nómina?
Las tarjetas de nómina no tienen costo y normalmente no cobran comisiones, esto es gracias a que reciben un ingreso mensual de manera automatizada.
Si por alguna razón dejan de llegar los depósitos a la cuenta, es posible que por las características de la cuenta que tengas, esta pueda llegar a tener un costo de manejo de cuenta.
¿Qué beneficios tiene una tarjeta de nómina?
Los beneficios de la tarjeta de nómina son muchos, vamos a hacer un repaso de estos:
- Primero que una tarjeta de nómina es muy fácil de obtener
- Es una buena manera de iniciar una relación con el banco
- Ofrece diversos seguros según el banco con el que tengas tu cuenta de nómina
- No tiene coste de apertura
- No es necesario un saldo mínimo
- No existen comisiones ni cuotas de manejo de cuenta
Si bien normalmente es la empresa en la que trabajas quien decide en qué institución bancaria te será pagada tu nómina, hoy en día se puede realizar la portabilidad de nómina, la cual te permite migrar a otra institución bancaria que tenga mejores condiciones
Si quieres saber cuales son los bancos que tienen mayores beneficios en sus tarjetas de nómina, checa el comparador que está en la parte superior de este artículo, en él se enlista de manera clara y concentrada toda la información que necesitas para tener la mejor tarjeta de nómina del mercado, sobretodo la que más se adapte a tus necesidades.
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Una consulta, que es lo que mas me conviene, ¿renunciar o que me liquiden? en este año, estoy por cumplir 60 años de edad, los cumplo el próximo día 24 del presente y en mi trabajo, ya tengo más de 20 años de trabajar aquí, yo fui contratado el día 23 de Enero de 2001
¡Hola Mario! Muchas gracias por escribirnos. Ya sea que busques renunciar o que te liquiden, deberas de contar con beneficios legales en ambos casos. Sin embargo, si llegará a ocurrir un despido laboral podrías obtener una mayor compensación económica. Te recomendamos que te informes bien acerca de tus derechos laborales antes de tomar una decisión. ¡Hasta pronto!